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Pessoas e estatísticas?

Usar informações estatísticas sobre pessoas para então classificá-las e criar uma taxonomia pode ser um desserviço para aquilo que se entende como Gestão com Pessoas.

Entendo que todos nós, indivíduos, somos plurais, únicos e singulares. 

Não há como fazer uma classificação estatística.

Não há como ser igual sendo diferente.

Fonte: Rastro Selvagem